Perbedaan antara cuti hamil dan cuti orang tua

Cuti hamil vs cuti orang tua

Cuti hamil adalah cuti yang diberikan kepada ibu. Cuti orang tua termasuk hamil, ayah serta cuti adopsi yang dapat digunakan oleh orang tua mana pun. Cuti hamil untuk ibu adalah norma yang diterima secara umum meskipun durasi untuk ini bervariasi dari 8 minggu hingga 52 minggu tergantung pada negara dan hukum setempat. Ini umumnya cuti dibayar dan jika perlu diperpanjang dapat dilakukan sebagai cuti yang belum dibayar. Cuti orang tua untuk ayah hanya tersedia di beberapa negara. Sebagian besar cuti yang dibayar hanya untuk beberapa hari.

Cuti hamil pada dasarnya adalah untuk ibu alami bayi dan mulai baik sebelum atau setelah kelahiran bayi. Ini umumnya diizinkan dalam satu peregangan. Namun cuti orang tua bahkan dapat diberikan kepada ayah, ibu atau bahkan untuk kakek nenek di beberapa negara dan manfaat ini bahkan dapat meluas ke adopsi atau anak adopsi. Ini tidak perlu diambil segera setelah kelahiran dan juga dapat digunakan untuk acara keluarga yang berkaitan dengan keluarga dekat.

Cuti hamil umumnya dimasukkan dalam hukum nasional untuk para pekerja karena persyaratan medis ibu segera setelah kehamilan sedangkan cuti orang tua umumnya diizinkan dengan alasan penuh kasih. Sebagian besar cuti orang tua diberikan oleh perusahaan yang lebih besar sebagai cara untuk menarik pekerja yang baik dan menjaga tingkat gesekan.

Meskipun sebagian besar perusahaan telah menerima daun hamil dalam sistem mereka, masih ada banyak kritikus terhadap cuti orang tua. Sektor perusahaan merasa bahwa menegakkan hal ini umumnya akan mengarah pada diskriminasi pada saat mempekerjakan pekerja terutama di organisasi yang lebih kecil.

Ringkasan

1. Cuti hamil yang diberikan kepada ibu sementara cuti orang tua juga bisa untuk ayah.
2. Cuti hamil umumnya cuti dibayar untuk seluruh durasi namun cuti orang tua dapat berupa kombinasi cuti yang dibayar dan tidak dibayar.
3. Cuti hamil pada dasarnya untuk ibu alami sementara orang tua bisa untuk ayah dan juga kakek nenek dan bahkan dapat diperluas ke anak -anak yang diadopsi.
4. Cuti hamil dimulai segera setelah kelahiran sedangkan cuti orang tua mungkin untuk acara keluarga.
5. Cuti hamil umumnya dipastikan oleh hukum namun cuti orang tua masih belum ditanggung oleh hukum di sebagian besar negara.
6. Cuti hamil umumnya diterima oleh industri saat masih ada kritik untuk cuti orang tua.